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第309章、贡献制度(2 / 2)


“卡拉赞地下墓室,副本人数25。”

“请选择副本难度。”

“困难。”

“困难模式生成,卡拉赞地下墓室cd生成,副本重置时间360小时。”

卡拉赞地下墓室的cd是15天,第一部资料片的持续时间比较短,所以终极副本只有15天的cd。到了游戏后期,一些大资料片的终极副本cd,更是长达一个月,这是为了保证游戏顶级装备的价值,不至于史诗、传说烂大街。

卡拉赞地下墓室是第一个拥有困难模式的团队副本,难度不是玛拉顿可比。

大型公会开荒卡拉赞地下墓室,为了争夺首杀,肯定是直接开打困难模式。

中小型公会为了确保顺利全通卡拉赞地下墓室,会选择打普通模式,等到50级以后再去挑战困难模式。

无畏想要争夺首杀,就得打困难模式。

反正一个cd内不可能出首杀,不如先打通普通模式,再打困难模式?

这是一个错误的想法,因为游戏普通模式和困难模式的打法截然不同,要是不能熟悉困难模式,即便你先打了普通模式,一样会被困难模式的强度给难住。

只有熟悉困难模式的强度,才能打通困难模式,所以有追求的团队,会直接选择难度最高的模式,而非最低难度开始打。

普通难度的卡拉赞地下墓室,boss只会出黄金到钻石品质装备,史诗级装备的爆率很低。

困难模式的卡拉赞地下墓室,boss最低掉落品质是白金,史诗级装备的爆率比普通难度会高出几十倍。

可惜,卡拉赞地下墓室没有传说级装备掉落,45级阶段只有无尽黑暗之刃这一把传说级武器,等下一部资料片,传说级装备出现的数量才会变多。

大家相继进入副本,李云泽对大家道:“先加buff,然后紫气你把我给你的药剂、食物分发下去,大家全程嗑药打。”

李云泽自然日无畏唯一的团长,紫气东来被他提到了副团长位置,紫气东来的指挥能力,显然不是一年四季可比。

一年四季对这个安排并没有任何异议,团队的进度高于个人利益。

现在无畏主力团,李云泽主指挥,紫气东来副指挥。

“这一次我们改变一下分配模式,不再是一需多贪,而是以贡献点来分配装备。”

公会既然已经成立,主力团不再适用于之前的佣兵团模式,而是得学其他公会,采用贡献分配模式。

在昨天李云泽就把新的分配模式通知给主力团所有人,贡献分配模式在其他公会很常见,所以不需要太多的解释。

“每击杀一个boss,所有人,包括替补都会得到10点贡献值,开荒双倍。”

“副本的终极boss,贡献值双倍,开荒四倍。”

“开荒时,每打12小时加一次10点贡献值,非开荒阶段,每打24小时加一次10点贡献值。”

“每次团队打本时候,准时集合会得到10点贡献值,坚持到最后,会得到20点贡献值”

“平时为公会和团队做出巨大贡献的,会额外获得贡献值。”

“贡献值就是大家在副本内使用的代币,大家可以用贡献值竞争你需要的装备和物品,就像拍卖,价高者得。”

“任何人不允许对贡献值竞拍有任何异议,禁止垮天赋、垮甲、垮职业竞赛,不允许恶意竞争,明知在提升微乎其微的情况下,恶意抬价。”

“坦克能用的装备,对坦克具有提升的装备,不拿出来竞拍,优先分配给坦克,坦克装备优先级高于一切。”

“一切以团队的进度为主,团长拥有至高无上的权利,必要时刻,团长可以强行对装备的归属权进行分配。”

这个规矩没错,那些顶级大公会的主力团,全部是由团长进行装备分配。

不服?

那就请离开,大公会主力团,不需要不服从命令的成员,外面有一群人挤破头想要加入。

无畏现在不是大公会,李云泽不会强x装备,他要让大家渐渐明白贡献值的价值,这样才能激发大家对公会和团队的归属感,为公会和团长发展努力。

等到公会发展起来,李云泽还会在公会内部建立贡献制度,把主力团不要的装备拿到公会仓库内,然后在公会内部进行贡献竞拍,让所有人都有机会得到高品质装备。这样才能让公会内的普通成员,有动力去为公会做贡献。

而且,公会仓库还能有兑换的功能,大家可以用贡献值兑换各种物品。

归根结底就一句话,无畏是大家的家,大家要为了我们的家,一起努力。


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